了解离职原因
在正式开始离职流程之前，首先要明确自己的离职原因。是寻求新的职业发展机会，还是因为个人原因？明确原因有助于后续的沟通和决策。
新职业发展机会
如果你是因为寻求新的职业发展机会而离职，可以提前了解目标行业和职位的要求，做好相应的准备。
个人原因
如果是个人原因，如家庭、健康等，需要提前与学校沟通，说明情况。
准备离职材料
在离职前，需要准备以下材料：
1. 离职申请书
撰写一份正式的离职申请书，说明离职原因和时间。
尊敬的[校长姓名]：
我因[离职原因]申请从[学校名称]离职，离职时间为[离职时间]。在任职期间，我深感荣幸能够为学校的发展贡献自己的力量。在此，感谢学校对我的培养和关心。
此致
敬礼！
[你的姓名]
[日期]
2. 个人档案
整理个人档案，包括工作总结、教学成果、获奖证书等。
3. 工作交接清单
列出需要交接的工作内容，确保工作顺利进行。
离职流程
1. 与学校沟通
将离职申请书和准备好的材料提交给学校，与学校领导进行沟通，说明离职原因和时间。
2. 签订离职协议
学校审核通过后，双方签订离职协议，明确双方的权利和义务。
3. 工作交接
按照工作交接清单，将工作内容逐一交接给接替者。
4. 领取离职证明
完成工作交接后，领取离职证明。
注意事项
1. 提前沟通
在离职前，提前与学校沟通，避免因离职造成工作上的不便。
2. 尊重学校规定
按照学校的规定完成离职流程，保持良好的职业素养。
3. 保持联系
离职后，与学校保持联系，关注学校的发展。
总结
离职是人生中一个重要的转折点，希望这份攻略能帮助你顺利告别校园生活，开启新的篇章。祝你前程似锦！