引言
天津生态城作为我国首个国家生态城区，自成立以来，始终致力于打造绿色、环保、可持续发展的新型城区。2018年，天津生态城再次吹响了绿色人才的集结号，吸引了众多优秀人才加入。本文将揭秘天津生态城2018年的招聘情况，带您了解绿色梦想起航的背后。
招聘背景
天津生态城位于滨海新区，是京津冀协同发展的重要节点。自2013年正式批复以来，天津生态城始终秉承“生态优先、绿色发展”的理念，吸引了众多企业和人才前来发展。2018年，天津生态城再次加大招聘力度，旨在吸引更多优秀人才，共同推动生态城的绿色发展。
招聘岗位及要求
2018年，天津生态城共推出多个招聘岗位，涉及环保、规划、建设、科技等多个领域。以下是部分招聘岗位及要求：
1. 环保工程师
- 学历要求：本科及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业；
- 工作经验：1-3年环保相关工作经验；
- 能力要求：具备良好的环保专业知识，熟悉国家环保政策法规，具备较强的团队协作能力。
2. 规划师
- 学历要求：本科及以上学历，城市规划、地理信息系统等相关专业；
- 工作经验：3-5年城市规划相关工作经验；
- 能力要求：具备较强的规划能力，熟悉城市规划相关法律法规，具备良好的沟通协调能力。
3. 建筑设计师
- 学历要求：本科及以上学历，建筑学、室内设计等相关专业；
- 工作经验：3-5年建筑设计相关工作经验；
- 能力要求：具备良好的设计能力，熟悉建筑设计规范，具备较强的团队合作精神。
招聘流程
天津生态城2018年招聘流程主要包括以下几个步骤：
1. 网上报名
应聘者需登录天津生态城官方网站，填写个人信息及简历，提交应聘申请。
2. 初审
招聘部门对收到的简历进行初审，筛选符合基本条件的应聘者。
3. 笔试
通过初审的应聘者参加笔试，笔试内容主要包括专业知识测试和综合素质测试。
4. 面试
笔试合格的应聘者参加面试，面试形式包括结构化面试和无领导小组讨论。
5. 体检
面试合格的应聘者进行体检，体检合格者进入试用期。
招聘成果
2018年，天津生态城共招聘各类人才近百人，涵盖了环保、规划、建设、科技等多个领域。这些人才的加入，为天津生态城的绿色发展注入了新的活力。
总结
天津生态城2018年招聘活动取得了圆满成功，不仅吸引了众多优秀人才，也为生态城的绿色发展奠定了坚实基础。在未来，天津生态城将继续秉承“生态优先、绿色发展”的理念，为我国生态文明建设和绿色发展贡献力量。